为充分了解学校青年教师的教学业务水平、教学常规执行情况及系部“青蓝工程”的实施情况，3月26号下午，学校何世伟副校长、综合督导处王卫青处长、教学管理处马志军处长一行三人对机电工程系“青蓝工程”新老结对的青年教师进行专项督导工作。
本次督导工作以座谈会的形式展开，综合督导处王卫青处长主持，机电系陶立强主任、教务科长以、系部各教研组长及新老结对师徒参加了这次会议。座谈会上，各位领导对王睿、邵伟等年青教师的教师业务手册、备课笔记、学生作业本等教学常规进行了检查；陶立强主任具体介绍了机电工程系“青蓝工程”实施的情况；各指导教师分别介绍了新老结对后的指导情况及青年教师的成长情况。
王卫青处长对调研的情况进行反馈，既高度肯定了机电工程系在“青蓝工程”取得的成绩和督导中发现的优点，也对青年教师目前还存在的一些缺点和不足提出了意见和建议。马志军处长强调青年教师不能够有惰性，要立足教育，快速进入教师角色；要理实结合，向双师型教师的目标成长；青年教师要力争2-3年熟悉教学工作，3-4年能够技能竞赛出成绩。何世伟副校长指出学校高度重视教师队伍发展，努力做好平台，加速教师的发展，同时大力推进名师工作室的建设，结合青蓝工程，加强师徒互建，加速青年教师成长。
本次调研，既对机电工程系“青蓝工程”的进行了一次全面检阅，也对系部及青年教师的成长工作指明了前进和努力的方向。
（机电系）
